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Publicado em 05/03/2026 - 18:25 / Clipado em 05/03/2026 - 18:25

Saldo de vagas no ABC é 4 vezes maior para a mulher e feirões ajudam a empregá-las


George Garcia 

 

Em 2025, dentro do saldo positivo de 16.363 vagas de emprego, na região, 13.363 são de postos de trabalho ocupados por mulheres, número 396,7% maior do que o saldo de vagas ocupadas por homens, 2.742. Os dados são do Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), do Ministério do Trabalho. Esses números mostram que a diferença entre admissões e demissões no período foram muito mais favoráveis à empregabilidade para a mulher. O nível de emprego das mulheres foi responsável pelo saldo positivo da região e no mês em que se comemora o Dia Internacional da Mulher, as prefeituras preparam ações de empregabilidade feminina.

Os números do ano passado demonstram que o emprego para a mulher demonstrou saldo positivo, no ABC, nas cinco áreas destacadas pelo Ministério do Trabalho. Na agropecuária o saldo foi de 17 vagas, a construção civil com 184, a indústria fechou com saldo de 807 vagas, o comércio com 2.236 vagas de saldo e o setor de serviços com 10.377 postos de trabalho como saldo das vagas para mulheres.

Entre os empregos ocupados por homens três das quatro áreas tiveram saldo negativo; agropecuária teve 16 vagas a menos, a indústria fechou 947 postos de trabalho para homens em 2025 e a construção civil teve também desempenho negativo de 46 vagas em 2025. O saldo positivo ficou apenas para o comércio (1.061 vagas) e o setor de serviços com (2.690).

Os dados de janeiro deste ano, que apontaram para um saldo negativo de 735 postos de trabalho, número muito influenciado, pela dispensa daqueles que foram contratados para vagas temporárias no fim do ano passado. Considerando só as mulheres o saldo negativo foi maior, de 890 vagas, isso porque o comércio, que é o que contrata mais temporários, é a também segunda área que mais emprega mulheres. Perdendo apenas para o setor de serviços.

Feirões

Para as mulheres que buscam oportunidades de emprego, as prefeituras da região anunciam iniciativas. Como as prefeituras de Diadema e São Bernardo que preparam feirões de emprego dedicados as vagas para mulheres.

Em Diadema o feirão acontece nesta sexta-feira (06/03). O foco são vagas para mulheres; serão disponibilizadas mais de 1.500 vagas divididas nas áreas de comércio, indústria e serviços, para todos os níveis e faixas salariais, incluindo vagas de estágio e de adolescente aprendiz, a partir de 16 anos, cursando o Ensino Médio. Essas oportunidades são ofertadas por 21 empresas. A recomendação da secretaria é levar cópias impressas do currículo ou em pendrive. Uma listagem completa das vagas será oferecida aos candidatos na entrada do Ginásio Ayrton Senna (R. Oriente Monti, 115 – Centro, Diadema), onde ocorre o feirão das 8h às 13h.

Em São Bernardo são mais de 6 mil vagas voltadas para as mulheres no feirão que acontece também nesta sexta-feira (06/03) no Ginásio Poliesportivo (Avenida Kennedy, 1.155) das 8h às 15h. As vagas são oferecidas por 51 empresas. Há oportunidades para PCDs (Pessoas Com Deficiência). As vagas abrangem áreas como comércio, serviços, logística, indústria, atendimento ao público e setor administrativo, com salários que variam de R$ 1.500 a R$ 7.000, dependendo da função e qualificação exigida.

No local, haverá material impresso com a relação de empresas e funções disponíveis, além de suporte para elaboração e impressão de currículos. Para participar, é necessário levar documento com foto e, se possível, currículo impresso. Pessoas com deficiência devem apresentar laudo médico atualizado. O currículo também poderá ser confeccionado no próprio evento.

Mauá terá feirão de emprego somente no mês de maio. A cidade não informou sobre ações de empregabilidade para mulheres.

A prefeitura de Ribeirão Pires informa que preparou uma programação especial voltada ao fortalecimento da autonomia e da empregabilidade feminina durante o mês de março. No dia 16 de março, às 18h, será realizado o Encontro de Empreendedorismo Feminino, no Restaurante Canoa Quebrada. Entre os dias 23, 24 e 25 de março, acontece o evento “Mulheres que Transformam”, com palestras e atividades formativas voltadas ao desenvolvimento pessoal e profissional das participantes. Os encontros serão realizados na ACIARP, das 18h30 às 20h30. No dia 27 de março, a cidade recebe a Van Móvel do Sebrae, com atendimento e orientação especializada para mulheres empreendedoras que desejam iniciar ou fortalecer seus negócios.

O paço de Ribeirão Pires informou que está previsto um feirão de empregos no dia 15 de abril, mas é para o público em geral. A ação terá apoio da Carreta 360°, com curso de panificação, e da Cozinha Móvel da Relux, que oferecerá curso gastronômico.

A prefeitura de Rio Grande da Serra não tem feirão de empregos previsto, mas destacou as oportunidades para mulheres no PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador); das 19 vagas disponíveis, 10 são destinadas para mulheres. São oportunidades como vendedora, terapeuta, técnica em meio ambiente, técnica em segurança, técnica de planejamento, fonoaudióloga entre outras oportunidades.

São Caetano informou que é prática da administração a realização de ações visando a empregabilidade, entre elas os feirões, porém nos últimos anos tem adotado ações mais individualizadas, com orientações para quem busca o emprego. “Nesse sentido, foi criado o projeto Emprega+, que oferece assessoria para elaboração de currículos, criação de perfil profissional no Linkedin, disparo de currículos para vagas na cidade e na região, além de simulações de entrevistas e elaboração de roteiros personalizados para ajudar os candidatos durante os processos seletivos. A cidade também mantém o Portal do Emprego, plataforma que conecta empresas parceiras a candidatos que buscam oportunidades”, diz nota da prefeitura.

Apesar de não estar prevista uma ação específica para a empregabilidade feminina São Caetano informa ações para acolhimento de mulheres em situação de vulnerabilidade que inclui encaminhamento para oportunidades de emprego.

 

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Seção: Economia